讓員工覺得他們“屬于”辦公室這一點(diǎn)很重要

我們都知道，工作場所的士氣很重要，但有許多因素與士氣齊頭并進(jìn)，以創(chuàng)造更大的畫面。例如，您是否認(rèn)為員工需要感覺他們實(shí)際上“屬于”辦公空間？是奢侈的辦公椅和裝飾，還是比它更深入？

合理地思考它。我們都需要一種歸屬感。我們都希望成為一部分，無論是一個家庭，一個團(tuán)隊(duì)，一個實(shí)現(xiàn)偉大事業(yè)的辦公室。這意味著我們有同志，伙伴，人們依靠。這使我們想要更加努力，而不是讓我們的朋友失望。當(dāng)你以這種方式看待它時，你可以看到需要如何與士氣聯(lián)系。

我們生活在多元化和平等是大談話點(diǎn)的時代，但重要的是每個人都應(yīng)該感到自己屬于并且同樣受到重視。如果一名工作人員感到不受重視，并且他們覺得與他們在工作日待去的地方?jīng)]有人際關(guān)系，他們會留下來嗎？他們是否會覺得有必要做出貢獻(xiàn)？沒有！

辦公空間需要很多東西。雇主需要購買時尚的辦公家具，以營造員工引以為豪的舒適支持環(huán)境，但他們也需要關(guān)注空間的感受以及人們?nèi)绾卧谇楦猩献龀龇磻?yīng)。

如果你能做到這一點(diǎn)，并將它與優(yōu)質(zhì)的辦公家具結(jié)合起來，那么由于士氣高漲，生產(chǎn)力應(yīng)該會提高